Jobs & Stellenangebote im Handwerk
Handwerk in der Region - Ein Garant für Qualität
Handwerksbetriebe in und um Koblenz sind für ihre hochwertigen Produkte und umfangreichen Serviceangebote bekannt. Viele Betriebe sind schon seit mehreren Generationen in Familienhand und werden vom Inhaber geführt.
Faire Löhne und umfangreiche Benefits machen die Handwerksbetriebe in und um Koblenz zu interessanten und sicheren Arbeitgebern.
Der Jobs-in-Koblenz.de Newsletter informiert wöchentlich über neue Stellenangebote
Bei der Röchling Industrial Lahnstein SE & Co. KG arbeiten über 300 Mitarbeiter. Wir wachsen weiter und freuen uns auf weitere Kolleginnen und Kollegen.
Viele Kollegen arbeiten schon lange Jahre bei uns. Dass sie so mit Rundoor verbunden sind, bedeutet uns sehr viel und macht uns ein stückweit stolz.
Als „Lachhelfer“ sind wir stolz darauf, dass wir durch unsere Arbeit dazu beitragen, dass Menschen wieder lächeln können – denn ein Lächeln ist die kürzeste Verbindung zwischen zwei Menschen.
Wir sind die Rhein Mosel Gleisbau GmbH, mit Kernkompetenz im Gleisbau. Da wir stark expandieren, suchen wir ab sofort Fachkräfte in verschiedenen Positionen für spannende Projekte.
Wir sind die Rhein Mosel Gleisbau GmbH, mit Kernkompetenz im Gleisbau. Da wir stark expandieren, suchen wir ab sofort Fachkräfte in verschiedenen Positionen für spannende Projekte.
Wir sind die Rhein Mosel Gleisbau GmbH, mit Kernkompetenz im Gleisbau. Da wir stark expandieren, suchen wir ab sofort Fachkräfte in verschiedenen Positionen für spannende Projekte.
Unser Team in Neuwied wächst weiter und freut sich auf neue Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen, die zum weiteren Erfolg des Unternehmens beitragen möchten.
Unser Team in Neuwied wächst weiter und freut sich auf neue Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen, die zum weiteren Erfolg des Unternehmens beitragen möchten.
Als „Lachhelfer“ sind wir stolz darauf, dass wir durch unsere Arbeit dazu beitragen, dass Menschen wieder lächeln können – denn ein Lächeln ist die kürzeste Verbindung zwischen zwei Menschen.
Wir sind die Rhein Mosel Gleisbau GmbH, mit Kernkompetenz im Gleisbau. Da wir stark expandieren, suchen wir ab sofort Fachkräfte in verschiedenen Positionen für spannende Projekte.
Als Meisterbetrieb mit fast 40 Jahren Erfahrung bieten wir Ihnen ein angenehmes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien.
Unser Hauptaugenmerk ist die Zufriedenheit unserer Kunden. Eine der wichtigsten Voraussetzungen hierfür sind unsere qualifizierten und engagierten Mitarbeiter.
Unser Hauptaugenmerk ist die Zufriedenheit unserer Kunden. Eine der wichtigsten Voraussetzungen hierfür sind unsere qualifizierten und engagierten Mitarbeiter.
Als Arbeitgeber tragen wir Verantwortung für rund 25 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Darüber hinaus sind wir auch Ausbildungsbetrieb und bilden aus.
Traditionell innovativ! Für diese Werte steht Jungbluth als inhabergeführtes Familienunternehmen seit über 60 Jahren.
Wir von BauMaschinenService Köhler & Ollig GmbH sind seit 2015 verlässlicher Partner für die regionale Bauwirtschaft.
Zur Verstärkung unseres Teams sind wir auf der Suche nach Dackdeckern (m/w/d) in Vollzeit.
Wenn Sie Teil eines elektrisierenden Teams werden möchten und gemeinsam mit uns die Zukunft der Gebäudetechnik gestalten wollen, dann sind Sie bei Elektro PRETZ genau richtig.
Seit mehr als 45 Jahren plant, projektiert und realisiert die KSV Koblenzer Steuerungs- und Verteilungsbau GmbH mit mehr als 170 Arbeitnehmern.
Als Arbeitgeber tragen wir Verantwortung für rund 25 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Darüber hinaus sind wir auch Ausbildungsbetrieb und bilden aus.
Traditionell innovativ! Für diese Werte steht Jungbluth als inhabergeführtes Familienunternehmen seit über 60 Jahren.
Als Arbeitgeber tragen wir Verantwortung für rund 25 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Darüber hinaus sind wir auch Ausbildungsbetrieb und bilden aus.
Bei Bartz gehen wir stets innovative Wege und gestalten die Zukunft der Aluminiumbranche aktiv mit. Werde auch DU Teil unserer Erfolgsgeschichte.
Als „Lachhelfer“ sind wir stolz darauf, dass wir durch unsere Arbeit dazu beitragen, dass Menschen wieder lächeln können – denn ein Lächeln ist die kürzeste Verbindung zwischen zwei Menschen.
Als „Lachhelfer“ sind wir stolz darauf, dass wir durch unsere Arbeit dazu beitragen, dass Menschen wieder lächeln können – denn ein Lächeln ist die kürzeste Verbindung zwischen zwei Menschen.
Unser Hauptaugenmerk ist die Zufriedenheit unserer Kunden. Eine der wichtigsten Voraussetzungen hierfür sind unsere qualifizierten und engagierten Mitarbeiter.
Unsere Mitarbeiter*innen bilden die Basis unseres Erfolges und wir freuen uns immer über Zuwachs zu unserem Team!
Wir setzen uns dafür ein, dass jede und jeder Einzelne die Möglichkeit hat, den Arbeitsplatz innerhalb und außerhalb unserer Betriebstätten nach eigenen Vorstellungen zu gestalten.
Als Arbeitgeber tragen wir Verantwortung für rund 25 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Darüber hinaus sind wir auch Ausbildungsbetrieb und bilden aus.
Viele Kollegen arbeiten schon lange Jahre bei uns. Dass sie so mit Rundoor verbunden sind, bedeutet uns sehr viel und macht uns ein stückweit stolz.
Die Alfred Horn GmbH ist weiter auch Wachstumskurs und freut sich auf neue Kolleginnen und Kollegen, die zum weiteren Erfolg unseres Unternehmens beitragen möchten.
Traditionell innovativ! Für diese Werte steht Jungbluth als inhabergeführtes Familienunternehmen seit über 60 Jahren.
Unsere Mitarbeiter sind unser Aushängeschild, deswegen sorgen wir von Arthur Richter Service GmbH für die optimalen Rahmenbedingungen.
Durch das besondere Fachwissen und die Motivation unserer Mitarbeitenden erreichen wir eine hohe Qualität, Teamgeist und ein partnerschaftliches und respektvolles Miteinander.
Unsere Mitarbeiter sind unser Aushängeschild, deswegen sorgen wir von Arthur Richter Service GmbH für die optimalen Rahmenbedingungen.
Die Alfred Horn GmbH ist weiter auch Wachstumskurs und freut sich auf neue Kolleginnen und Kollegen, die zum weiteren Erfolg unseres Unternehmens beitragen möchten.
